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打造戰(zhàn)略制高點(diǎn),風(fēng)雨無阻向前行——pp電子app官網(wǎng)健康集團(tuán)召開2024年預(yù)算編制工作啟動會議
2023-10-21

 

10月20日,pp電子app官網(wǎng)健康集團(tuán)召開2024年預(yù)算編制工作啟動會。pp電子app官網(wǎng)健康集團(tuán)首席執(zhí)行官林楊林出席會議并對2024年預(yù)算工作作出重要指示。pp電子app官網(wǎng)健康集團(tuán)首席財務(wù)官周子晴、副總裁陶琳、高級副總裁李蜀光先后進(jìn)行了工作部署。

林楊林首先回顧了2023年預(yù)算完成情況,指出2023年的預(yù)算是未來發(fā)展的基。硌錆凸睦2023年前三季度嚴(yán)格踐行和實施三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃,戰(zhàn)略清晰,經(jīng)營良好的單位,并對2024年度預(yù)算編制工作提出了五點(diǎn)要求:

第一,預(yù)算要體現(xiàn)剛性原則。預(yù)算不是拍腦袋的決策,也不是買菜一樣的討價還價。預(yù)算是全年的發(fā)展目標(biāo),是對經(jīng)營主體經(jīng)營能力、管理能力的測試和檢驗,大家要牢固樹立預(yù)算剛性原則。

第二,預(yù)算要體現(xiàn)三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。各經(jīng)營主體的財務(wù)指標(biāo)要對標(biāo)三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃的財務(wù)指標(biāo),戰(zhàn)略和實施路徑同樣要對標(biāo)三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。要杜絕預(yù)算和戰(zhàn)略兩張皮現(xiàn)象,確保預(yù)算是增強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略和強(qiáng)化三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)三年高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)的達(dá)成,而不是去弱化或削弱。

第三,預(yù)算要體現(xiàn)業(yè)務(wù)增長和競爭力提升。管理者的主要價值,就是推動業(yè)務(wù)增長,解決主要矛盾,推動競爭力提升。要在行業(yè)、區(qū)域和宏觀環(huán)境中打造具有領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢。各機(jī)構(gòu)應(yīng)提高站位,不能僅關(guān)注數(shù)字的增長,更應(yīng)從區(qū)域發(fā)展和宏觀環(huán)境中對比業(yè)務(wù)增長和競爭力。

第四,預(yù)算要體現(xiàn)群策群力和球隊文化。各機(jī)構(gòu)都要召開預(yù)算動員會,對明年的發(fā)展目標(biāo)、戰(zhàn)略任務(wù)以及要解決的主要矛盾形成共識,讓預(yù)算成為每個人心中的基本目標(biāo)和基本任務(wù),引領(lǐng)大家同心同向、一路同行。

第五,預(yù)算要體現(xiàn)艱苦創(chuàng)業(yè)、奮斗為本、結(jié)果導(dǎo)向的企業(yè)文化。要樹立“每省下的一分錢都是效益”的經(jīng)營思路,對預(yù)算中的資本性支出,按照“花錢必問效、無效必問責(zé)”的方式方法,更多向戰(zhàn)略事項和主要矛盾傾斜。各機(jī)構(gòu)要更加強(qiáng)調(diào)價值創(chuàng)造能力。

林楊林強(qiáng)調(diào),2024年預(yù)算編制工作是全集團(tuán)戰(zhàn)略和方向的體現(xiàn),是推動集團(tuán)穿越經(jīng)濟(jì)周期,打造戰(zhàn)略制高點(diǎn),成為行業(yè)優(yōu)等生的關(guān)鍵步驟。各機(jī)構(gòu)要扎實推進(jìn)三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃落地,廣大干部要堅定以“四敢干部”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,沖刺最后一季度,昂揚(yáng)推開 2024 年的大門,以構(gòu)建有中國特色的管理式醫(yī)療為時代使命,共同努力,共同攜手,攻堅克難,風(fēng)雨無阻向前行。

周子晴主持會議并就2024年預(yù)算工作做出具體安排。周子晴說,預(yù)算管理服務(wù)于企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略,是行為計劃的量化表現(xiàn),要優(yōu)化人、財、物資源,向關(guān)鍵主體配置最優(yōu)資源。預(yù)算編制要有目標(biāo)、預(yù)算執(zhí)行要有監(jiān)控、預(yù)算完成要有評價,預(yù)算結(jié)果要有反。蠢〗峁杏τ。

陶琳就2024年供應(yīng)鏈及基建后勤預(yù)算工作做出具體安排,介紹了供應(yīng)鏈中心及建設(shè)管理部預(yù)算工作總體思路、藥耗占比科學(xué)合理制定及完成、醫(yī)療設(shè)備和基建后勤預(yù)算的制定及管控要求。

 

李蜀光以《規(guī)劃引領(lǐng) 贏在執(zhí)行---從戰(zhàn)略到執(zhí)行的時間節(jié)點(diǎn)》為題進(jìn)行專題講話。李蜀光說,從戰(zhàn)略到執(zhí)行的五個環(huán)節(jié)是一個有序的閉環(huán),而且環(huán)環(huán)相扣,每一個環(huán)節(jié)都有對應(yīng)的時間要求,各經(jīng)營主體要按節(jié)奏開展經(jīng)營復(fù)盤和戰(zhàn)略反思,及時進(jìn)行組織架構(gòu)與重要人事的調(diào)整,做好年度績效方案的確定和月度經(jīng)營分析。

pp電子app官網(wǎng)健康集團(tuán)總辦會成員、部門副總經(jīng)理及以上人員,上市公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門人員,愛心人壽領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門人員,所有醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門人員參加會議。

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